强化实战练兵 提升应急救援能力

为全面提升消防救援队伍应急处置能力，打牢执勤训练和灭火救援工作基础，浙江省金华市消防救援支队坚持从实战需要出发，牢固树立全员全岗练兵导向，科学组织、精心实施，坚持“四个导向”全面掀起冬季岗位练兵热潮，确保各项应急救援任务的圆满完成。

坚持组织领导，科学统筹推进。支队党委认真落实议训制度，深入研究练兵工作特点规律，科学制定训练计划，规范修订各项练兵制度。坚定全员大练兵的鲜明导向，坚持“主官带着班子练、班子带着机关练、机关带着基层练，一级抓一级，层层压实责任，以严格的训练训出战斗力、训出好风气、训出新形象”的工作思路。各级消防严格按照训练大纲要求，结合季节特点有针对性地开展以力量、耐力、灵活性、爆发力、协调性等体能技能训练。在训练时间、科目、保障上狠抓落实，并以开展体能考核、体技能比武等活动的形式，积极营造训练氛围。此外，支队党委定期研究解决战训经费保障、队伍建设等重大问题，为练兵工作提供坚实支撑。

优化工作措施，激发练兵活力。全市各地瞄准靶心、大胆创新，改变以往只重视训练强度、只抓训练时间长短的训练方式，科学安排练兵科目及内容，做到理论与实际相结合，按纲施训，分层次、分阶段，先易后难，做到既不随意降低标准，又不盲目追求不切实际的高指标，全力助推冬季岗位练兵工作落到实地。同时，重点对消防救援人员的体能和技能提出更高要求，持续加大训练难度和力度，适时开展高强度和高难度的训练，科学制定训练标准，在采取集中授课与单个讲解示范的基础上，因人而异，不断改善训练方法，激发队员内在潜力，各单位巧妙结合季节特点和各辖区实际情况开展比武对抗赛，营造“比、学、赶、帮、超”的全员练兵氛围，全面夯实冬季岗位练兵工作质效。

狠抓熟悉演练，提升练兵实效。支队把“六熟悉”工作作为业务训练重点，组织消防救援人员对辖区内水源、道路进行全面检查和熟悉，熟记辖区各重点单位内部安全疏散通道、消防设施、水源的位置、进攻的通道、单位内部自防自救措施等内容，做到了“全面熟悉不漏一人、道路水源不漏一处、重点单位基本情况不漏一项”。同时，支队对车辆装备器材、个人防护装备进行定期检查维护保养，严格检查各种个人防护装备，并深入危化品、公众聚集场所等重点单位的熟悉训练，对重点单位组织开展实战性演练，确保一旦发生灾害事故，第一时间到达事故地点、第一时间进行处置，最大限度减少人员和财产损失，切实提高对各种灾害事故的处置能力。

紧盯机制保障，严格训练标准。支队把考核作为检验练兵成果的有效形式，严格落实周训练、月考核制度。建立考评体系和标准，机关日开展训练，每月进行考核，基层队员实行训练考核制，采取自主考核和集中考核等方式实行每周一测和每月一考。支队定期分赴各基层消防站开展指导和考核工作，严格按照考核结果下发通报，并认真总结训练成果、分析研究训练现状、指出训练工作问题，通过以考促训，不断夯实训练基础，增强战斗素质。