新疆消防新招录消防员入职训练全面启动，强调培养忠诚担当精神

10月19日，新疆消防救援总队举行2023年度新招录消防员入职教育训练开训典礼。会上，总队宣读了《2023年度新招录消防员入职培训工作方案》，带训骨干和新消防员代表分别作了表态发言。

总队向418名新招录消防员的到来表示热烈的欢迎。总队指出，新疆消防救援队伍是一支有着优良传统、政治坚定、忠诚担当、敢打必胜的光荣队伍。一代代新疆消防人不畏艰险、砥砺前行，用奉献和担当诠释初心使命，谱写了可歌可泣的战斗华章，铸就了催人奋进的辉煌业绩。作为新时期新疆消防救援事业的薪火传承者，新同志要珍惜荣誉、担当责任，在消防救援队伍干出一番事业、闯出一番天地。

总队强调，要坚定理想信念，端正入职态度，走好消防生涯的第一步。全体新同志要忠诚于党，永葆本色，坚定投身事业的“初心”，矢志不渝投身消防救援事业，努力扛起如山使命，始终做党和人民利益的坚决维护者、坚定捍卫者；要守纪如铁，号令如山，培塑严守纪律的“恒心”，通过一点一滴磨练、一令一动践行，让遵章守纪、纪律严明成为铭刻在骨子里的行动自觉；要勤学苦练，百炼成钢，锤炼过硬本领的“信心”，为职业生涯开好头、起好步、打好基础；要站稳立场，践行宗旨，坚定竭诚为民的“本心”，在救民于水火、助民于危难、给人民以力量中践行初心使命、传递党和政府温暖。要坚持严管厚爱，科学组训带训，争做履职尽责的带训人。全体带训骨干要当好行动上的“示范员”，做到平时工作走在前、各项训练冲在前、条令纪律严在前，切实以自身的模范行动影响和带动新同志；要当好思想上的“引导员”，把教育引导贯穿于新训工作全过程，加强适应性教育及入队动机的正向引导，启迪新同志自觉规范言行；要当好生活上的“辅导员”，关心新同志训练生活，鼓励他们进步成长，切实让新同志体会到消防大家庭的温暖；要当好训练上的“施教员”，坚持严管厚爱，科学制定计划，循序渐进组训，积极帮助后进同志迎头赶上。要周密组织实施，强化服务保障，交出一份满意的新答卷。新训大队要强化组织领导，定期分析研判工作形势，查找薄弱环节，改进工作方法，确保新训工作有序高效推进；要强化服务保障，解决好新同志的吃住等问题，满足新同志合理的生活需求，尽量创造舒心环境；要强化安全防范，严格落实安全工作制度和安全防护措施，及时消除苗头隐患，严防各类事故和违法违纪案件发生；要强化宣传实效，及时提炼、总结新训工作成果，策划和打造有深度、有温度的宣传报道，营造浓厚的入职教育训练氛围。

总队强调，要加强教育引导。坚持政治建队、政治训队，切实发挥好临时党委、党支部的组织功能，坚持党建引领，做到党委管训、定期议训、领导督训，严格落实思想工作“包干联系制”，不断增强新同志们投身消防救援事业的荣誉感、使命感和责任感，树立许党报国、建功立业的远大志向。要严格日常管理。坚持“两严两准”建队要求，以条令纲要为基准，加强对各项规章制度的学习，严格落实“一日生活制度”，从严规范“四个秩序”，确保新同志们自入队起就形成“处处重养成、事事讲规范”的良好习惯。要注重人文关怀。坚持以人为本，注重劳逸结合，突出抓好“两个经常性”工作，加强新训大队、新招录消防员、亲属家庭三方共管共教，及时跟进心理健康疏导，帮助新同志们消除思想波动，使新训工作全程充满生机活力、处处体现组织关怀。要确保培训质量。新训大队要结合实际、考虑周全，科学修订教育训练计划，健全训练管理和考核奖惩等制度，强化师资力量，从全区消防救援队伍选精用好带训骨干，切实提高新训质量，快速提升新同志的战斗指数。